根据结对帮扶工作安排，10月8日上午，吴萍院长主持召开广东轻工职院帮扶挂职干部见面会，广东轻工职院帮扶驻汕职院工作组组长、挂职汕职院院长助理贺爱东教授，党办、院办、人事处、教务处、科研设备处、督导室、质量办主要负责人与会。会议成立结对帮扶汕职院对接工作小组，并就接下来帮扶工作的开展进行了安排与部署。

会议首先明确了结对帮扶工作机制，宣布成立由党办、院办等6个部门主要负责人为主的帮扶对接小组，全面配合贺教授的工作。在具体项目开展方面安排质量办副主任作为帮扶业务联系人，总协调由院办负责，五大块帮扶任务由对应处室负责。随后，吴院长对接下来的帮扶工作作了三点指示：一是要高度重视，做到认识到位。帮扶工作承载促进学院实现赶超进位的重任。顺应当前新一轮职教改革要求，学院面临粤东职教振兴及市委市政府大力支持发展的良好机遇，因此，要高度重视帮扶工作，全面推动各项帮扶任务落实到位。二是要确定目标，抓好推进落实。在具体工作方式上要摆正对帮扶工作的认识，广东轻工的帮扶不是要代替部门做具体的业务，而是承担学院改革与发展中相关业务的指导工作。各相关部门、学系要根据两校帮扶实施方案、“学院职业教育提升三年行动计划”及《汕头职业技术学院战略发展规划》，梳理确定各阶段的帮扶目标，并逐步推动落实。三是要重视制度学习，提升治理能力。要重视借鉴学习广东轻工在党建管理、考核管理、科研管理及人事政策等基本管理制度方面的经验，努力提升学院的治理水平。

接着，广东轻工职院帮扶驻汕职院工作组组长、院长助理贺爱东教授介绍接下来具体帮扶工作的打算。贺教授指出，作为广东轻工派驻汕职院挂职干部，承担着沟通两校的桥梁作用，希望在大家的支持下及时熟悉学院工作，梳理帮扶目标，推动两校紧密合作，努力推进汕职院的创强与发展迈上新的台阶。对具体工作，贺教授谈了三点：一是搭建工作微信群，以便开展工作；二是坚持项目与问题导向推进帮扶工作；三是立足34个帮扶任务，进一步梳理确定帮扶要实现的短期、中长期目标。

本次会议的召开，标志着学院帮扶工作进入到实质推进阶段。

（院办）