各处（室）、系（部、院）、中心（馆）：

为适应新时代高职人才培养工作的需要，通过安排教师到企业顶岗时间，积累实际工作经历，提高实践教学能力，从而增加教师中具有企业工作经历的教师比例，提高我校教师队伍的整体素质，提高“双师型”教师的数量和质量，根据《国家职业教育改革实施方案》（国发〔2019〕4号）、《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《深化新时代职业教育“双师型”教师队伍建设改革实施方案》（教师〔2019〕6号）、《全国职业院校教师教学创新团队建设方案》（教师函〔2019〕4号）、《职业学校教师企业实践规定》（教师〔2016〕3号）等文件精神，学院制定了《汕头职业技术学院教师参加专业实践管理办法（试行）》（汕职院发〔2021〕37号）。

请各部门严格按照文件要求做好教师参加专业实践管理，并严格落实如下要求：

一、教师参加专业实践可根据系（部、院）教学情况在学期内安排，也可利用寒暑假时间。在5年内，专业教师参加专业实践的时间累计达到6个月以上（其中参加专业实践形式（一）的实践时间累计不能少于5个月）。

二、各系（部、院）可以由教师本人申请或根据专业建设需要指派教师参加专业实践。参加专业实践形式（一）的教师参加专业实践前需填写《汕头职业技术学院教师参加专业实践活动计划表》报所在系（部、院）。各系（部、院）每学期结束前1个月，做好下一个学期教师参加专业实践的工作安排，并填写《汕头职业技术学院教师参加专业实践活动计划表》，于2022年7月5日前报教师发展中心（纸质版加盖公章，电子版发人事处邮箱：o_rsc@stpt.edu.cn）。

三、实践结束后，进行专业实践的教师要在《汕头职业技术学院教师专业实践手册》（附件3）中“考核鉴定表”栏目里如实填写实践期间的工作情况。参加专业实践的教师要在实践结束后1周内把《汕头职业技术学院教师专业实践手册》连同必要的成果证明材料报所在系（部、院），系（部、院）出具考核意见。各部门于11月30日前汇总本部门《汕头职业技术学院教师专业实践手册》电子扫描件发至人事处邮箱o_rsc@stpt.edu.cn）。

四、各系（部、院）对本部门专业实践教师负直接管理责任，要加强管理和服务意识。教师参加专业实践期间，各系（部、院）要不定期到实践单位进行跟踪访问，教师发展中心会同系（部、院）不定期到实践单位了解实践情况，并填写《汕头职业技术学院教师专业实践检查报告》。对于两次检查均无故离开实践岗位的教师，将按相关规定处理。

附件：附件1：汕职院发〔2021〕37号关于印发《汕头职业技术学院教师参加专业实践管理办法（试行）》的通知.pdf

      附件2：汕头职业技术学院教师参加专业实践活动计划表.docx

      附件3：汕头职业技术学院教师专业实践手册.doc

      附件4：汕头职业技术学院教师专业实践检查报告.doc

汕头职业技术学院人事处

                                                 2022年6月14日